樟樹的療癒功力超強，全在它的香氣裏，能放送鮮明的氣味，廣為人知的「樟腦油」，主要來自於心材；藥用成份天然冰片自古就是珍貴的藥材。 本樟有樟腦結晶體，是有效的強心劑。 過去傳統用於處理驅蟲作用，開竅醒神，生肌收疤，止痛、抗憂鬱、殺菌、舒張支氣管、利心臟、驅風、利尿、疏通劑、袪痰、退燒、升高血壓、殺蟲、提振呼吸系統與循環系統。 多用於神經系統，老化的肌肉以及防腐。 芳樟：常與本樟並排生長，葉片含有沉香醇，花果的氣味與葉片一樣典雅。 桉油樟Ravintsara：以桉油醇為主（帶有尤加利的味道），原產於亞洲，早年被引種至馬達加斯加，1980年開始應用於芳香療法，當時以羅文莎葉（Ravensara）之名紅遍芳療圈，於1998年更名為桉油樟，芳療應用對 呼吸道有益 、是兒童可安全使用的精油。
2003 年 3 月 20 日，美國及其盟友派軍入侵伊拉克，推翻了薩達姆政權。 美國稱伊拉克擁有大規模殺傷性武器，對國際和平構成威脅，但大多數國家 ...
海棠花，作为中国传统文化中的一种重要的花卉，历来被誉为"花中之王"。在传统文化中，海棠花不仅有着美丽的外表，还蕴含着深刻的寓意和象征。本文将从多个角度深入探讨海棠花的文化内涵，剖析其意义和象征。海棠花的历史渊源海棠花起源于唐代，是唐朝文化的一部分。
懷孕期間想做愛，一定要注意這些事情! （示意圖/pixabay） 懷孕禁忌多？ 在華人健康網《5914呼叫醫師》服務中，就有網友發問：「懷孕不可以有性行為，不然可能流產，真的嗎？ 」、「孕期性行為不需要避孕，還要戴套嗎？ 」相信上述問題，是不少夫妻間常有的疑惑! 究竟 懷孕的媽咪可以有性生活嗎 ？ 就讓我們請專業婦產科醫師，針對臨床大家常見的7大Q&A加以解說吧! [啟動LINE推播]...
宗教 （英語：Religion）有多種定義，可以是聯繫人與 神祇 或 超自然 、神聖存在的文化體系；還可以定義為，以熱情和堅定地信念而堅持信仰的原則或理論體系 [1] 。 按前者定義，可分為 多神論 、 泛神論 、 一神論 。 按後者定義， 無神論 ， 自然神論 ， 不可知論 [2] 等，也都是不同的 宗教信仰 。 這些宗教體系，包括個人行為、傳統 儀式 、 價值觀 念、 世界觀 念、經典 作品 、朝拜 聖地 、道德規範或社會團體等形式。 宗教 信仰 是人們對其中某個體系的共識和崇拜。 人類學家 克利福德·格爾茨 聲稱與 神話 和 哲學 相輔相成，宗教相當於人文社科中的一門包羅萬象的「生存之 道 」。 [3]
Gouramis: A popular choice for goldfish companions Gouramis are a popular choice for goldfish companions due to their peaceful temperament and compatibility with similar water conditions. These fish come in a variety of colors and sizes, making them a beautiful addition to any tank.
茶几尺寸、高度怎麼挑？ 茶几具有實用性，更是空間中的重要配角，若沒挑好適當的茶几尺寸，反而容易喧賓奪主，茶几尺寸挑選重點分析，幫你挑到好茶几!
化解八字五行金多的方法有三种：克制法、调节法、风水法。 调节法，可请阴阳五行护身符，随身携带，催动五行通关，流通平衡，化解金多。 此法是通用化解的，对于所有的五行不平衡都有化解效果，而不是仅仅限于五行金多。 克制法，由于火克金，可在名字中使用带五行属火的汉字，多接触五行属火的物品 (比如穿红色衣服)，从事与火有关的事业，多吃火旺的食品等。 克制法要把握适度的原则。 八字以五行流通、阴阳和谐为吉。 风水法，在卧室、堂屋 (客厅)等处分别贴五行八卦福，借助五行八卦福的理气调节功能，催动五行能量流通、调节阴阳气场平衡，以求五行流通生旺气、阴阳和谐保安宁。 《黄帝宅经》曰："宅者，人之本。 人以宅为家，居若安即家代昌吉。 若不安，即门族衰微。 "这就是风水15法的原理，宅命改变八字阴阳五行。
Hong Kong currently celebrates 17 holidays. Of these 17 dates, 12 are considered statutory holidays. The government of Hong Kong requires that employers provide employees with a paid day off for all statutory holidays; employers can require employees to work on the remaining five holidays as part of their employment contract.
